Foto: City of Greensboro
Leah Carlson- Durante su reunión del 4 de octubre, el Ayuntamiento de la Ciudad de Greensboro nombró a Nathaniel “Trey” Davis como nuevo Gerente de la Ciudad. Desde 2019 Davis se había desempeñado como Asistente del Gerente de la Ciudad donde centró su gestión en la seguridad pública, la infraestructura y el desarrollo económico.
Davis comenzó su carrera de servicio público en 1996 como oficial de policía en Creedmoor, Carolina del Norte. Se incorporó al Departamento de Policía de Greensboro como oficial de patrulla en 2002. Ha ocupado diversos cargos, incluido el de Comandante de la Oficina de Participación Comunitaria y de la División de Investigaciones Criminales. También fue Comandante de Normas Profesionales, donde era responsable de garantizar que el departamento cumpliera las normas éticas.
En una nota publicada por la ciudad de Greensboro en ocasión de su nombramiento, Davis manifestó sentirse honrado por la confianza depositada en él por el Ayuntamiento. También habló sobre sus planes como gerente. “Greensboro ofrece una calidad de vida excepcional. Mientras nos preparamos para un crecimiento continuo, espero trabajar con nuestros líderes y empleados para centrarnos en apoyar nuestra infraestructura, el desarrollo económico y la seguridad pública en su conjunto”, dijo.
Davis es licenciado por la Academia de Liderazgo de Ejecutivos Públicos; la Escuela de Gobierno de la UNC; el Instituto de Alta Dirección Policial de la Universidad de Boston; el Programa de Gestión de Funcionarios Administrativos de la Universidad Estatal de Carolina del Norte y Leadership Greensboro. Obtuvo su licenciatura en Ciencias y un máster en Humanidades en la Liberty University.
Greensboro Latino conversó con Davis sobre los planes para su gestión, los aspectos prioritarios que abordará y su experiencia tanto profesional como de vida.
Háblenos de su experiencia de vida y profesional y cómo pueden ambas contribuir a las labores del cargo que desempeña. ¿Cuáles son estas labores?
Crecí en un pueblo pequeño con una población de menos de 7 mil 500 habitantes. Mi padre fue oficial de policía y mi madre trabajó en una institución estatal que albergaba a personas con discapacidad. Constantemente observé (y aprendí) como ambos dedicaban su vida a ayudar a los demás, especialmente a quienes no eran capaces de ayudarse o avanzar por sí mismos. Esto me proporcionó la base de lo que verdaderamente significa, no solamente ayudar a las personas que lo necesitan, si no también encontrar la manera de ayudarlos a llegar a un lugar mejor.
Las principales tareas del gerente de la ciudad son seguir las directrices del Ayuntamiento para garantizar la operatividad adecuada de las funciones principales de la ciudad además de proporcionar servicios equitativos a TODOS los residentes, mientras se identifican nuevas oportunidades para que Greensboro avance en una dirección positiva.
¿Cuáles son para usted los mayores avances de la ciudad en materia de seguridad pública, infraestructura y desarrollo económico?
Enfocándose en la infraestructura, la Ciudad puede aprovechar las oportunidades que hay con los recursos que cuenta, mejorar áreas previamente desatendidas y, principalmente, crear nuevas oportunidades que la comunidad considere prioritarias.
Existen infinitas oportunidades de desarrollo económico como resultado de los recientes anuncios tales como Boom Supersonic y la fábrica de baterías de Toyota. En asociación con la Cámara, colegios y universidades, el distrito escolar y empresas locales (grandes y pequeñas) podemos mantener el crecimiento y el impulso al tiempo que creamos nuevas oportunidades en todas las áreas de Greensboro.
Con una trayectoria en la seguridad pública mi corazón siempre estará garantizando la seguridad. Como gerente de la ciudad mi propósito es crear un ambiente integral que permita a todos sentirse seguros y cómodos mientras viven, trabajan y juegan en esta ciudad en desarrollo. Un ejemplo es la implementación del Equipo de Respuesta a Trastornos de Salud Mental (Behavioral Health Response Team, BHRT) para responder conjuntamente las llamadas a la policía que involucran problemas de salud mental, así como una disminución de las conductas delictivas prácticamente en todos los tipos de delito durante el último año. También hemos disminuido los puestos vacantes en todos los departamentos de seguridad pública.
¿Cuáles son para usted los asuntos más importantes que atender en la ciudad y las tareas inmediatas que abordará?
La necesidad de un inventario de viviendas más diversificado es una de los aspectos más importantes. La Ciudad también está estudiando maneras de trabajar con nuestros socios para atender mejor a las personas sin hogar de nuestra comunidad.
¿Cuáles son a su entender los mayores desafíos que enfrenta la comunidad en general y en particular la comunidad latina de Greensboro?
A medida que la ciudad crece, el mayor desafío que vislumbro es garantizar que nuestros residentes, y específicamente nuestra comunidad internacional, estén al tanto de las oportunidades tales como nuevos empleos y una comunidad empresarial en crecimiento.
¿Cómo pueden los habitantes de la ciudad involucrarse en las mejoras y proyectos?
Hay muchas formas de participar e interactuar con el gobierno y los proyectos de la ciudad. Quienes deseen formar parte de una junta, comisión o grupo de trabajo encontrarán toda la información sobre cómo hacerlo en: https://www.greensboro-nc.gov/government/boards-and-commissions
https://www.greensboro-nc.gov/departments/human-rights/commissions-committees-and-taskforces
Para obtener información sobre cómo participar en las Juntas y Comisiones del Departamento de Derechos Humanos pueden ingresar a: https://www.greensboro-nc.gov/departments/human-rights/commissions-committees-and-taskforces/human-rights-commission
¿Algún comentario sobre la decisión de no postularse a la reelección de la alcaldesa Nancy Vaughan?
La decisión de la Alcaldesa de no presentarse a la reelección es agridulce para mí. He trabajado para la ciudad en varios puestos desde que ella empezó a trabajar hace muchos años como concejal. He tenido el honor de trabajar a su lado durante los últimos cinco años como Asistente del manager de la Ciudad. Es una líder extraordinaria, con visión de futuro y un verdadero corazón para la gente. Pero también me alegro de que pueda disfrutar de su vida personal. Creo sinceramente que su impacto en Greensboro perdurará mucho más allá de mi tiempo aquí.
¿Cuál es su mensaje para los residentes de Greensboro?
Me emociona servir a esta comunidad y dirigir esta organización de más de 3.600 empleados. Me encanta Greensboro y estoy totalmente comprometido con su crecimiento y prosperidad. También estoy entregado a preservar las muchas identidades únicas que hacen de Greensboro, ¡Greensboro!
